क्या कर्मचारियों को ESOPs अधिक दिए जाने चाहिए? (Should employees receive more ESOPs?)

36 Total Responses

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Aहाँ, इससे कर्मचारियों की भागीदारी और प्रेरणा बढ़ती है (Yes, it boosts ownership and motivation)

28%

10 votes logged

Bकेवल प्रमुख कर्मचारियों को अधिक ESOPs मिलने चाहिए (Only key employees should receive more ESOPs)

42%

15 votes logged

Cनहीं, नकद वेतन अधिक महत्वपूर्ण है (No, cash compensation matters more)

31%

11 votes logged

ESOPs कर्मचारियों को मालिकाना भावना देते हैं (ESOPs create ownership)50% (5)

हर कर्मचारी के लिए यह जरूरी नहीं है (Not everyone needs them)30% (3)

नकद आय कई लोगों की प्राथमिकता होती है (Cash income matters)20% (2)

हर कर्मचारी के लिए यह जरूरी नहीं है (Not everyone needs them)40% (6)

नकद आय कई लोगों की प्राथमिकता होती है (Cash income matters)33% (5)

ESOPs कर्मचारियों को मालिकाना भावना देते हैं (ESOPs create ownership)27% (4)

नकद आय कई लोगों की प्राथमिकता होती है (Cash income matters)64% (7)

हर कर्मचारी के लिए यह जरूरी नहीं है (Not everyone needs them)27% (3)

ESOPs कर्मचारियों को मालिकाना भावना देते हैं (ESOPs create ownership)9% (1)